HR менеджер
В архиве с 12 ноября 2021
от 30 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Смоленск, улица Крупской, 44В
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер/Специалист по персоналу
75 000 – 110 000 ₽Смоленск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение полного цикла подбора (линейных, мидл и топ-менеджеров): получение заявки, ресеч, личное собеседование, сопровождение кандидата до момента оформления.
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Релевантный опыт от 1 года. Знание современных HR-технологий и методов подбора персонала.
Менеджер по подбору персонала/HR-менеджер
от 50 000 ₽Смоленск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
осуществление массового подбора персонала КУРЬЕРОВ на всех этапах. обработка первичных обращений входящего потока кандидатов. оформление кандидатов - отслеживание работников , информационная помощь...
грамотная речь, коммуникабельность, ответственность. готовность и желание расти и развиваться. умение работать в режиме многозадачности. желателен опыт работы в массовом...
HR менеджер/специалист по подбору персонала
от 30 000 ₽Смоленск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Искать новых сотрудников через интернет, центры занятости или иные источники (ВУЗы, СУЗы и т.д.). Выявлять, необходимы ли компании новые...
Уверенное владение ПК и основными программами. Высокая работоспособность и стрессоустойчивость. Умение работать с большим объемом информации. Умение работать в команде...
Ассистент менеджера по подбору персонала
от 45 000 ₽Смоленск
Без опыта
Поиск и первичный отбор резюме. Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами (по матрице). Приглашение кандидатов на скайп и очные собеседования.
Желание развиваться в сфере подбора персонала. Желателен опыт работы от 0.5 года на аналогичной должности в сфере подбора и...
Менеджер по подбору персонала (HR менеджер)
от 35 000 ₽Смоленск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на открытые вакансии : проведение собеседований, формирование и ведение базы данных кадрового резерва. - Написание профиля должности и описания вакансий. -
Компьютерная грамотность. Коммуникабельность. Умение работать в режиме многозадачности .
Работодатель сейчас онлайн
HR - менеджер (рекрутер)
50 000 – 60 000 ₽Смоленск
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Операционный HR: активный поиск и набор сотрудников(основное направление). - Проведение первичных собеседований, первичная оценка соискателей. - Холодный поиск кандидатов, создание профиля...
Опыт работы в HR направлении от полугода. - Готовность прокачиваться в HR направлении. - Знание современных методов набора сотрудников. - Желание достигать значительный...
Смоленск, улица Крупской, 44В