Супервайзер группы продаж

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

МТС – одна из крупнейших российских экосистем. На базе основного телеком-бизнеса мы создаем цифровые продукты и сервисы во многих направлениях – от интернета вещей, искусственного интеллекта и больших данных до цифровой медицины и киберспорта

Мы ищем в блок продаж опытного Супервайзера

Что нужно делать:

  • Организовывать и контролировать работу группы агентов- телемаркетологов (продажи интернета и TV) и агентов пеших продаж
  • Разрабатывать и реализовывать мероприятия, направленные на выполнение плана продаж;
  • Осуществлять планирование работы закрепленной группы;
  • Проводить мотивационные программы;
  • Предоставлять отчетность;
  • Вести подбор и заниматься адаптацией агентов;
  • Работа со скриптами продаж.

Кого мы ищем:

  • Сотрудника с опытом работы (от 6 мес.) в прямых или агентских продажах супервайзером (Телеком, FMCG) или опыт работы в call-центре руководителем или заместителем;
  • Опыт управления командой от 5 человек;
  • Знание основ менеджмента и маркетинга, техники продаж, развитые управленческие навыки;
  • Знание MS Excel;
  • Самостоятельность, целеустремленность и настойчивость в достижении цели

Что мы предлагаем :

  • График 5/2 с 10 до 19:00, суб-воскр. выходной
  • Стабильная, белая заработная плата два раза в месяц + бонусы;
  • Расширенный социальный пакет (ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж и многое другое);
  • Возможность профессионального развития в разных направлениях компании: неограниченный доступ к материалам одного из лучших корпоративных университетов в стране (вебинары, книги, курсы).
  • Возможность реализации инициатив и даже собственной бизнес-идеи (идеи по автоматизации внутренних процессов можно реализовать в программе iDA, а перспективные бизнес-идеи сотрудников МТС развивает акселератор Гараж)
  • Работу в молодой и активной команде: работа у нас, это не только личные KPI и результат. Можно делиться знаниями и получать экспертизу от коллег.
  • Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя.

Ключевые навыки

Прямые продажи
Обучение и развитие
Управленческая отчетность
Управление командой
Работа в команде

Вакансия опубликована 3 июня 2021 в Смоленске

Похожие вакансии