Условия:
-
Пятидневная рабочая неделя. Режим работы с 8:30 до 17:00. Выходные: суббота, воскресенье. Оформление согласно ТК РФ.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Материальная помощь к отпуску.
Требования:
- На период декретного отпуска основного работника
Требования:
-
Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства, воинский учет, программы 1:С КАМИН
• Уверенный пользователь ПК
Обязанности:
-
Обязанности:
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок работников, табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков, учет личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек, ведение установленной документации по кадрам, подготовка материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям, подготовка и направление поздравлений работникам и ветеранам организации с юбилеями и праздниками, контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях СОО ВДПО и соблюдение работниками Правил внутреннего трудового распорядка и пр.).
• Осуществление управления охраной труда (проведение специальной оценки условий труда (СОУТ), проведение инструктажей по охране труда, обучение, проверки знаний требований охраны труда работников, планирование мероприятий по охране труда, участие в организации и проведении расследований и учете несчастных случаев, ведение документации по охране труда, закупка спец. одежды, комплектование медикаментами аптечек подразделений организации).
• Ведение воинского учета.
• Ведение единого реестра членов ВДПО – физических лиц, сторонников общества.
• Ведение архива кадровой документации, документации по охране труда, воинскому учету и учету членов СОО ВДПО.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Кадровое делопроизводство
- Обучение и развитие
- Организаторские навыки
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 28 февраля 2025 в Смоленске